home *** CD-ROM | disk | FTP | other *** search
/ NetNews Usenet Archive 1993 #3 / NN_1993_3.iso / spool / talk / abortion / 58127 < prev    next >
Encoding:
Internet Message Format  |  1993-01-27  |  3.8 KB
  1. Xref: sparky talk.abortion:58127 news.admin.policy:1155
  2. Path: sparky!uunet!europa.eng.gtefsd.com!gatech!ukma!cs.widener.edu!dsinc!ub!galileo.cc.rochester.edu!ee.rochester.edu!btoy1!mrbulli
  3. From: mrbulli@btoy1.rochester.NY.US (Mr. Bulli (private account))
  4. Newsgroups: talk.abortion,news.admin.policy
  5. Subject: Re: Kodak's Official Policy (formerly: Want to adopt)
  6. Message-ID: <1993Jan27.195104.1987@btoy1.rochester.NY.US>
  7. Date: 27 Jan 93 19:51:04 GMT
  8. References: <1993Jan25.214821.29561@Happy-Man.com>
  9. Reply-To: mrbulli@btoy1.rochester.NY.US
  10. Followup-To: talk.abortion,news.admin.policy
  11. Distribution: na
  12. Organization: Private UUCP site
  13. Lines: 62
  14. X-Newsreader: TIN [version 1.1 PL8]
  15.  
  16. On 25 Jan 93 21:48:21 GMT Irving_Wolfe (irving@Happy-Man.com) wrote:
  17. : As a shareholder in Kodak, and hence (part of) the ultimate 
  18. : authority and employer at the company, I thought I should share my 
  19. : perspective on this.  
  20.  
  21. How many shares do you hold - one or even two?
  22.  
  23. : 1.  Kodak should immediately fire any employee who criticizes it in
  24. : public, except that the reporting of a crime or suspected crime to
  25. : a law enforcement agency shall not constitute public criticism.
  26.  
  27. Really? What about criticizing in semi public (inside Kodak, but on general 
  28. forums inside the company) or from outside the company (e.g.  via an account 
  29. on a public UNIX system etc.)?  What about your own (rather nebulous 
  30. sounding) company?  
  31.  
  32. : 2.  Any use of company property or resources for non-company 
  33. : purposes must be purely personal and not for a side-business, 
  34. : another affiliation (even if charitable or religious), etc., and 
  35. : additionally must be with permission.  (Typical suitable examples 
  36. : are printing your family's annual holiday letter to friends and 
  37. : relatives and copying your personal tax return.)  Violation is
  38. : grounds for dismissal, but any penalty may be waived if the person
  39. : involved can convince his supervisors either that the violation was
  40. : unintentional due to a reasonable misunderstanding of the rules or
  41. : that it's in the company's interest to keep him on because of his
  42. : otherwise superior job performance and promise not to repeat it.
  43.  
  44. Do I sense total censorship here? Excuse me, have you ever heard of personal 
  45. rights (that outweigh corporate rights quite often)?  
  46.  
  47. You already have to sign a paper not to tell any company secrets (e.g.  your 
  48. boss's birthday) or conduct a business on the side that might hurt the 
  49. company (e.g.  lobbying for Fuji in Washington).  :-) 
  50.  
  51. : 3.  Such use is on an employees own time, not company-paid time.
  52.  
  53. : I hope Kodak will be generous in sharing these resources with the
  54. : employees, because they are part of the Kodak family, but I also
  55. : hope Kodak will be harsh on any abuse, and especially on anyone who
  56. : erroneously thinks that disloyalty to the family is tolerable.  It
  57. : is not, except, as I said, in the case of an actual or suspected
  58. : crime to law enforcement authorities (not the press).
  59.  
  60. Thanks for the family - but isn't that what we had about 100 years ago, 
  61. family business (why does that remind me of some Italian organizations)?  
  62.  
  63. : -- 
  64. :  Irving_Wolfe@Happy-Man.com      Happy Man Corp.  206/463-9399 x101
  65. :  4410 SW Pt. Robinson Rd., Vashon Island, WA  98070-7399   fax x108
  66. :  We publish SOLID VALUE for the intelligent investor.   NextMail OK
  67. : Info free; sample $20.  Send POSTAL addrs: Solid-Value@Happy-Man.com
  68.  
  69. If your article represents a SOLID VALUE I'd rather stick with my standard 
  70. savings account ...
  71. --
  72.   ______                             __        _  _
  73.     /   /                           /  )      // //                        
  74.    /   /_  __________  __.  _      /--<  . . // // o ____  _,  _  __
  75. (_/   / /_(_) / / / <_(_/|_/_)    /___/_(_/_</_</_<_/ / <_(_)_</_/ (_
  76.        UUCP:     ..rutgers!ur-valhalla!btoy1!mrbulli      /|  Compu$erve:
  77.        Internet:       mrbulli@btoy1.rochester.NY.US     |/    76535,2221
  78.