home *** CD-ROM | disk | FTP | other *** search
/ NetNews Usenet Archive 1992 #31 / NN_1992_31.iso / spool / alt / discrimi / 5439 < prev    next >
Encoding:
Internet Message Format  |  1992-12-22  |  4.3 KB
  1. Xref: sparky alt.discrimination:5439 alt.politics.correct:6021 alt.president.clinton:1223 talk.politics.misc:65049
  2. Path: sparky!uunet!noc.near.net!hri.com!spool.mu.edu!yale.edu!qt.cs.utexas.edu!cs.utexas.edu!oakhill!anegada!pjm
  3. From: pjm@anegada.sps.mot.com (Patrick J. McGuinness)
  4. Newsgroups: alt.discrimination,alt.politics.correct,alt.president.clinton,talk.politics.misc
  5. Subject: Re: Affirmative action is dead
  6. Keywords: quotas
  7. Message-ID: <1992Dec21.223347.19989@oakhill.sps.mot.com>
  8. Date: 21 Dec 92 22:33:47 GMT
  9. References: <BzKC55.6JK@agora.rain.com>
  10. Sender: news@oakhill.sps.mot.com
  11. Organization: Motorola Inc., Austin TX
  12. Lines: 69
  13. Nntp-Posting-Host: anegada
  14.  
  15. In article <BzKC55.6JK@agora.rain.com> robart@agora.rain.com (Joe Bob) writes:
  16. >
  17. >pajerek@kadsma.kodak.com (Don Pajerek) writes:
  18. >> I predict that what is now called 'AA' will eventually degenerate into a
  19. >> permanent policy of quota-based hiring, with continuing refinement as to
  20. >> which groups are entitled to which-sized quotas. I point again to South
  21. >> Africa as a precedent for a society which bases everything on race, and I
  22. >> suggest again that this is not the example we want to follow.
  23.  
  24. True.  Integration and 'color-blind' has degenerated into extreme
  25. color-consciousness. This will continue as long as such programs
  26. are 'results' oriented, ie., a program is a success only if the
  27. numbers and results are 'correct'. The only way out of this quagmire
  28. is to take the completely opposite approach - *ignoring* as much as
  29. possible, in both word and deed, the racial make-up of an individual
  30. or group, resisting the urge to judge or categorize by race, etc.
  31. Unfortunately, this scheme is so simple and powerful, it will put
  32. many AA employment specialists out of work, and threaten the livelihood
  33. of pressure groups who live by extracting promises of a 'fair share'.
  34. So, the AA folks tote out 'diversity' and other nostrums to support the
  35. (dubious) contention that an organization must reflect the racial/ethnic
  36. make-up of the country to succeed or be 'fair'.
  37.  
  38. Already some women's groups are complaining about Clinton's effort in
  39. signing up women. Despite Clinton's well-publicized female appointments, and
  40. the almost certain effort the transition team took in *looking* for and
  41. finding qualified women, they claim that Clinton may have fewer high-level
  42. women appointed than Bush - something they find unacceptable.
  43. My only fear is that Clinton takes them too seriously. His EPA appointment
  44. was a 34-year-old women whose only significant administrative background
  45. was less than a year heading Florida's EPA; I doubt a white male
  46. with that thin a resume would have been even considered.
  47.  
  48. I'd like to have Clinton - or someone - stand up to the pressure groups
  49. and say " I have one quota - excellence. Every member of my cabinet
  50. is the best candidate for the job, bar none." (Well, maybe next time.)
  51.  
  52. >  The Clinton administration should provide a test of this type of policy,
  53. >as he seems intent on getting a quota cabinet.  He says it should look
  54. >like America, but evidently he means this only in a superficial way.
  55.  
  56. >There will apparently be no low-income people or non-college graduates
  57. >included, for example.
  58.  
  59. ... and no Republicans (Apple chairman Sculley wasn't given a slot after all.)
  60. ... not too mention a surfeit of lawyers and lobbyist-types, vastly
  61. skewing the whole sample. 
  62.  
  63. For example, he picked Ron Brown for Commerce Secty. A good reward
  64. for the Dem party chairman, who helped lead Clinton to victory.
  65. Problem is, in his private life, Ron Brown, like Vernon Jordan,
  66. is a well-heeled lobbyist who has worked for foreign countries
  67. amongst other clients.
  68. This seems to fly in the face of the strict 'ethics' rules
  69. worked out by the same transition team. So much for stopping the
  70. revolving door of influence peddling.  From the 'spoils of victory'
  71. point of view, not to mention the 'racial diversity' point of view,
  72. Brown was qualified and 'deserved' the post, but from an ethical
  73. and *true* diversity point of view, (ie. getting a different *opinion*
  74. and *perpective*) Sculley would have been better, a moderate
  75. businessman amongst the liberal academics (Reich) and politicos
  76. (Bentsen, Panetta).
  77.  
  78. He said it would look like America. In fact, it will look more like
  79. a cross between the Democratic Congressional Caucus and the
  80. Berkeley faculty.  :-)
  81.  
  82. Pat
  83.     Kay Hutchison for U.S. Senate '93
  84.