home *** CD-ROM | disk | FTP | other *** search
/ NetNews Usenet Archive 1992 #27 / NN_1992_27.iso / spool / comp / sys / amiga / misc / 17025 < prev    next >
Encoding:
Text File  |  1992-11-17  |  1.7 KB  |  42 lines
  1. Newsgroups: comp.sys.amiga.misc
  2. Path: sparky!uunet!orca!javelin.sim.es.com!javelin!dingebre
  3. From: dingebre@imp.sim.es.com (David Ingebretsen)
  4. Subject: Re: Piracy
  5. Message-ID: <Bxvr8K.2M1@javelin.sim.es.com>
  6. Followup-To: comp.sys.amiga.advocacy
  7. Sender: news@javelin.sim.es.com
  8. Reply-To: dingebre@imp.sim.es.com (David Ingebretsen)
  9. Organization: Evans & Sutherland Computer Corp., Salt Lake City, UT
  10. References: <BxtLp7.JnE@usenet.ucs.indiana.edu> <1992Nov16.202918.25113@ra.msstate.edu> <1e91btINNtg0@ub.d.umn.edu> <1e991mINNfre@bowen.rick.cs.ubc.ca>
  11. Date: Tue, 17 Nov 1992 21:48:20 GMT
  12. Lines: 28
  13.  
  14. In article <1e991mINNfre@bowen.rick.cs.ubc.ca>, c1a192@rick.cs.ubc.ca (Oliver Erik Seiler) writes:
  15. > rfentima@ub.d.umn.edu (Robert Fentiman) writes:
  16. > > You want a better equasion?!
  17. > > 
  18. > > Software Piracy = Shoplifting
  19. > 
  20. > Actually this isn't true. Software piracy creates two copies of a a program
  21. > where only one existed before. Shoplifting doesn't create anything.
  22. > 
  23. > Software piracy also doesn't affect shopowners in the same way as shoplifting
  24. > because the software is still on their shelves...
  25. > 
  26.  
  27. That's the point. Regardless of intentions, the pirate deprived the shopowner
  28. of income by NOT buying the item off the shelf. Hence, the shopowner loses
  29. a sale. At least with shoplifting, insurance will re-pay part if not all
  30. losses due to shoplifting. Either way, the general public gets screwed by the
  31. persons breaking the law; Our insurance rates increase to make up the loss
  32. in claims; software developers stop developing because they don't have enough
  33. sales to justify support.
  34.  
  35. -- 
  36.     David
  37.  
  38.     Disclaimer: The content of this message in no way reflects the
  39.                 opinions of my employer, nor are my actions
  40.             encouraged, supported, or acknowledged by my
  41.             employer.
  42.