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| Grundlagen des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts |
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| Das Basiswissen im Arbeitsrecht ist die Voraussetzung fⁿr erfolgreiche Personalarbeit. In dieser Schulung werden Ihnen die Grundlagen des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts auf dem neuesten Stand systematisch vermittelt. |
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| An konkreten Beispielen aus der Praxis erfahren Sie, |
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welche gesetzlichen Neuregelungen Sie z. B. bei Teilzeit, befristeten ArbeitsvertrΣgen und Elternzeit unbedingt beachten mⁿssen, |
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welche Gestaltungsm÷glichkeiten Sie nutzen k÷nnen und |
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wie Sie sich dem einzelnen Arbeitnehmer gegenⁿber korrekt verhalten. |
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| Die praxisbezogene Darstellung der Themen hilft Ihnen, innerbetriebliche Schwierigkeiten, teure Arbeitsgerichtsprozesse und langwierige Einigungsverfahren zu vermeiden. |
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| In VortrΣgen und Gruppendiskussionen werden die Grundlagen des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts vermittelt. ▄bungen mit FΣllen aus der Praxis vertiefen das Gelernte. Nach Teilnahme an der Schulung haben Sie die M÷glichkeit, ein Zertifikat zu erlangen. |
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| Mitarbeiter/innen der Personalabteilung und Fachvorgesetzte, die unverzichtbares Grundwissen fⁿr eine qualifizierte Personalarbeit systematisch erarbeiten oder auffrischen wollen. |
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| Rainer Pietrzyk |
| Rechtsanwalt, Fachbuchautor der Haufe Mediengruppe, langjΣhrige Erfahrung als Referent fⁿr Arbeitsrecht. |
| Michael Hildebrand |
| LangjΣhriger Personalleiter und Personaldirektor. SelbstΣndiger Unternehmens- und Personalberater fⁿr Personal-Systeme. |
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| Arbeitsrechtliche Grundlagen |
| Gesetzliche Regelungen, TarifvertrΣge, Betriebsvereinbarungen, betriebliche ▄bung, Gleichbehandlungsgrundsatz |
| Neue Mitarbeiter richtig einstellen |
| Stellenausschreibungen, Personalfragebogen, Fragerecht des Arbeitgebers, Beteiligung des Betriebsrats |
| ArbeitsvertrΣge sicher gestalten |
| Vollzeit- und TeilzeitvertrΣge, befristete ArbeitsvertrΣge, Teilzeit- und AushilfsvertrΣge, Freie Mitarbeiter |
| TΣglicher Umgang mit dem Betriebsrat |
| Welche Rechte hat der Betriebsrat wirklich? |
| Auswirkungen der Reform des Betriebsverfassungsrechts, absolute Mitbestimmung und ihre Folgen |
| Urlaub, Urlaubsplanung |
| Urlaubsanspruch, Urlaubsdauer, Urlaubsabgeltung |
| Krankheit und Entgeltfortzahlung |
| Gesetzliche Grundlagen, ArbeitsunfΣhigkeitsrichtlinien, Arbeitnehmerpflichten im Krankheitsfall, Beweiswert der AU-Bescheinigung |
| Abmahnung und Kⁿndigung |
| Richtig abmahnen, Kⁿndigungen vorbereiten und aussprechen, Zugang und Nachweis, Kⁿndigungsschutz |
| Mutterschutz |
| Melde- und Anzeigepflichten, BeschΣftigungsverbote, Krankheit, Mutterschutzlohn, Arbeitsplatzschutz |
| Die neue Elternzeit |
| Anspruchsberechtigung und Dauer, VerlΣngerung und Verkⁿrzung, Aufteilung unter den Eltern, erneute Schwangerschaft wΣhrend der Elternzeit, NebentΣtigkeit, Arbeitsplatzschutz |
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Allgemeine GeschΣftsbedingungen