SpoleΦnß pravidla pro styk s ·°ady:

• za den doruΦenφ se pova₧uje i den podßnφ na poÜt∞
• za den uhrazenφ se pova₧uje den, kdy Φßstka odejde z VaÜeho ·Φtu nebo kdy je p°φsluÜnß suma slo₧ena na poÜt∞
• vÜechny Φßstky je pot°eba uhradit ve stanoven²ch zßkonn²ch lh∙tßch. Jejich nedodr₧enφ mß za nßsledek pokuty a penßle, jejich₧ v²Üe n∞kolikanßsobn∞ p°esahuje b∞₧nΘ ·rokovΘ mφry.

Postup p°i odevzdßnφ da≥ovΘho p°iznßnφ

VeÜkerΘ formulß°e (da≥ov² formulß°, p°ehled o socißlnφm zabezpeΦenφ a zdravotnφm pojiÜt∞nφ za rok 2002) je pot°eba vyhotovit ve dvou kusech a vlastnoruΦn∞ podepsat v p°φsluÜn²ch kolonkßch.

Da≥ovΘ p°iznßnφ za da≥ovΘ obdobφ 2002 je pot°eba odevzdat na p°φsluÜnΘm FinanΦnφm ·°ad∞ nejpozd∞ji do 31. b°ezna 2003. Pokud da≥ovΘ p°iznßnφ zpracovßvß da≥ov² poradce (je nutno o tom informovat F┌), posunuje se tento termφn odevzdßnφ na 30. Φervna 2003. V uvedenΘ dny je pot°eba i da≥, jeji₧ v²Üe je uvedenß v °ßdku 181a na stran∞ 8 da≥ovΘho formulß°e B, zaplatit. Na finanΦnφm ·°ad∞ je t°eba dßle provΘst tyto ·kony:

1. nechat si potvrdit den odevzdßnφ da≥ovΘho p°iznßnφ na kopii da≥ovΘho formulß°e
2. nechat si potvrdit den odevzdßnφ p°iznßnφ na originßl p°ehledu o socißlnφm zabezpeΦenφ a zdravotnφm pojiÜt∞nφ
3. pokud jste v zam∞stnaneckΘm pom∞ru, je pot°eba odevzdat Potvrzenφ o zdaniteln²ch p°φjmech ze zßvislΘ Φinnosti, kterΘ Vßm na po₧ßdßnφ vystavφ VßÜ zam∞stnavatel
4. pokud jste studentem, je t°ba k da≥ovΘmu p°iznßnφ p°ilo₧it potvrzenφ o studiu
5. pokud poplatnφk uplat≥uje odΦitatelnou polo₧ku na dary, je t°eba p°φsluÜnΘmu FinanΦnφmu ·°adu p°edlo₧it potvrzenφ obdarovanΘho o tom, ₧e VßÜ dar lze odeΦφst od da≥ovΘho zßkladu
6. pokud uplat≥ujete odΦitatelnΘ polo₧ky na vy₧ivovanΘ d∞ti a VaÜe man₧elka nepodßvß da≥ovΘ p°iznßnφ u tΘho₧ finanΦnφho ·°adu, je pot°eba dolo₧it ΦestnΘ prohlßÜenφ man₧elky, ₧e neuplatnila v danΘm zda≥ovacφm obdobφ nezdanitelnΘ Φßstky na d∞ti

Pokud mßte p°eplatek na dani z p°φjm∙ (°ßdek 181b na stran∞ 8 da≥ovΘho p°iznßnφ B), je pot°eba podat na p°φsluÜn² FinanΦnφ ·°ad ₧ßdost o vrßcenφ p°eplatku na dani z p°φjm∙ fyzick²ch osob.

Postup p°i odevzdßnφ p°ehledu pro OSSZ (socißlnφ zabezpeΦenφ)

P°ehled pro OSSZ (Okresnφ sprßvu socißlnφho zabezpeΦenφ) je pot°eba doruΦit na p°φsluÜnou socißlnφ sprßvu do 30. dubna 2003. Pokud da≥ovΘ p°iznßnφ zpracovßvß da≥ov² poradce, posunuje se termφn odevzdßnφ p°ehledu na 30. Φervence 2002. SpoleΦn∞ s tφmto p°ehledem je nutno p°edlo₧it potvrzenφ o odevzdßnφ da≥ovΘho p°iznßnφ. P°φpadn² nedoplatek na socißlnφm zabezpeΦenφ uveden² na stran∞ 3, °ßdek "11-doplatek" je t°eba zaplatit do 8 dn∙ od odevzdßnφ p°ehledu. P°φpadn² p°eplatek (°ßdek 11-p°eplatek na stran∞ 3 p°ehledu) Vßm bude vrßcen.

PojistnΘ na novΘ zda≥ovacφ obdobφ se platφ v zßlohßch, jejich₧ v²Üe je uvedena v °ßdku 15, na stran∞ 3 p°ehledu. Za m∞sφc, ve kterΘm byl p°ehled podßn, je t°eba zaΦφt platit zßlohy v tΘto novΘ v²Üi.

Socißlnφ zabezpeΦenφ Φinφ celkem 34 % vΦetn∞ nemocenskΘ nebo 29,6 % z vym∞°ovacφho zßkladu, pokud si podnikatel neplatφ nemocenskou. Tento p°ehled nemusφ podßvat osoby, jejich₧ jedin²mi zdroji p°φjm∙ jsou p°φjmy ze zßvislΘ Φinnosti (zam∞stnßnφ v podniku ap.). Toto socißlnφ pojiÜt∞nφ jim je strhßvßno ze mzdy jejich zam∞stnavatelem.

Postup p°i odevzdßnφ p°ehledu pro zdravotnφ pojiÜ¥ovnu

P°ehled pro zdravotnφ pojiÜ¥ovnu je pot°eba spoleΦn∞ s potvrzenφm o odevzdßnφ da≥ovΘho p°iznßnφ doruΦit na p°φsluÜnou poboΦku zdravotnφ pojiÜ¥ovny, u kterΘ je poplatnφk pojiÜt∞n, a to do osmi dn∙ po odevzdßnφ da≥ovΘho p°iznßnφ. Tento den je pot°eba doplatit i p°φpadn² nedoplatek, kter² je uveden na °ßdku 43 na stran∞ 3 p°ehledu pro zdravotnφ pojiÜ¥ovnu. P°φpadn² p°eplatek Vßm bude vrßcen na zßklad∞ VaÜφ ₧ßdosti, kterou zatrhnete na 1. stran∞ p°ehledu pro ZP.

Od m∞sφce, ve kterΘm byl p°ehled podßn, je nutno zaΦφt platit zßlohy v novΘ v²Üi, kterß je uvedena na °ßdku 51, pop°. 52 na stran∞ 3 p°ehledu.

Zdravotnφ pojiÜt∞nφ Φinφ celkem 13,5 % z vym∞°ovacφho zßkladu a platφ se zßlohov∞. Uvßd∞n² p°ehled pro zdravotnφ pojiÜ¥ovnu nemusφ podßvat osoby, jejich₧ jedin²mi zdroji p°φjm∙ jsou p°φjmy ze zßvislΘ Φinnosti (zam∞stnßnφ v podniku ap.). Toto zdravotnφ pojiÜt∞nφ jim je strhßvßno ze mzdy jejich zam∞stnavatelem.