NAŘÍZENÍ VLÁDY č. 312/1999 Sb.,

kterým se mění nařízení vlády č. 333/1993 Sb., o stanovení minimálních mzdových tarifů a mzdového zvýhodnění za práci ve ztíženém a zdraví škodlivém pracovním prostředí a za práci v noci, ve znění pozdějších předpisů

Účinnost:

1. 1. 2000

Zdroj:

částka 102/1999 Sb.

Důvod úpravy:

Zvýšení ochrany zaměstnanců proti nepřiměřeně nízkým mzdám.

Anotace:

Minimální mzdové tarify jsou určeny pro podniky, v nichž nejsou uzavřeny kolektivní smlouvy a platy zaměstnanců jsou stanoveny podle zákona o mzdě. Novela nařízení vlády opět (po pěti letech) stanoví počet tarifních stupňů na dvanáct. Tento tarifní systém lépe a spravedlivěji stupňuje práce podle míry jejich složitosti, odpovědnosti a namáhavosti. Charakteristika jednotlivých tarifních stupňů je doplněna o příklady prací.
Výše minimálních mzdových tarifů při stanovené týdenní pracovní době 42,5 hodiny činí:
tarifní stupeň 22,30 Kč za hodinu nebo 4 000 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 23,20 Kč za hodinu nebo 4 150 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 24,30 Kč za hodinu nebo 4 350 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 25,70 Kč za hodinu nebo 4 600 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 27,30 Kč za hodinu nebo 4 900 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 29,30 Kč za hodinu nebo 5 250 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 31,50 Kč za hodinu nebo 5 650 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 34,00 Kč za hodinu nebo 6 100 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 36,80 Kč za hodinu nebo 6 600 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 40,20 Kč za hodinu nebo 7 200 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 44,60 Kč za hodinu nebo 8 000 Kč za měsíc,
tarifní stupeň 50,20 Kč za hodinu nebo 9 000 Kč za měsíc.
Výše mzdového zvýhodnění za práci ve ztíženém a zdraví škodlivém pracovním prostředí činí nejméně 4,80 Kč za hodinu práce v tomto prostředí a výše mzdového zvýhodnění za hodinu práce v noci (pokud práce v noci trvá alespoň 2 hodiny) činí nejméně 4,80 Kč.

Novelizovaný předpis:

Nařízení vlády č. 333/1993 Sb., o stanovení minimálních mzdových tarifů a mzdového zvýhodnění za práci ve ztíženém a zdraví škodlivém pracovním prostředí a za práci v noci, ve znění nařízení vlády č. 308/1995 Sb., č. 356/1997 Sb., č. 318/1998 Sb. a č. 132/1999 Sb.

Související platný předpis:

Zákon č. 1/1992 Sb., o mzdě, odměně za pracovní pohotovost a o průměrném výdělku, ve znění zákonů č. 590/1992 Sb., č. 10/1993 Sb., č. 37/1993 Sb., č. 74/1994 Sb. a č. 118/1995 Sb.