Gleichbehandlung
        Der Grundsatz der Lohngleicheit  von Mann und Frau ist auch
        dann zu befolgen, wenn der Arbeitgeber in seinem Betrieb für
        bestimmte Gruppen von Arbeit Arbeitnehmern nach einheitlichen Merkmalen
        übertarifliche Leistungen gewährt.

        Bundesarbeitsgericht- 5 AZR 1182/79